Die Basis für eine effektive Betriebsratstätigkeit? Das notwendige Grundlagenwissen!
Dieses können Sie mit unseren Seminaren umfassend und mit viel Praxisbezug erlernen. Unsere Grundlagenschulungen sind so konzipiert, dass auch schwierige Rechtsthemen klar und verständlich vermittelt werden und bei Fragen stehen Ihnen unsere erfahrenen Trainer immer zur Seite.
DER BILDUNGSPLAN
So gelingt der Einstieg in die Betriebsratsarbeit
Als neugewählter Betriebsrat sollten Sie so schnell wie möglich handlungsfähig sein. Dazu brauchen Sie die wichtigen Grundlagen im Betriebsverfassungs- und Arbeitsrecht. Mit unseren Seminaren werden sie umfassend und praxisnah für alle anstehenden Aufgaben fit gemacht. Durch die langjährige Erfahrung unserer Trainer als Betriebsrat und ehrenamtliche Richter an Arbeits- und Sozialgerichten erhalten Sie nicht nur das theoretische Basiswissen, sondern werden mit vielen Eventualitäten der praktischen Arbeit als Betriebsrat vertraut gemacht. Und auch nach dem Seminar sind wir für Sie da, denn einige Fragen ergeben sich erst durch die aktive Arbeit als Betriebsrat.
Grundlagenseminare
zum Betriebsverfassungsrecht
Grundlagenseminare
zum Arbeitsrecht
Weitere wichtige
Grundlagen
Wir empfehlen grundsätzlich den Besuch der Schulungen in der Reihenfolge 1 bis 3.
Eine andere Reihenfolge ist aber durchaus möglich.
Diese Seminare sind für ALLE Betriebsräte relevant. Sie haben einen gesetzlichen Schulungsanspruch, welcher sich aus § 37 Abs. 6 des Betriebsverfassungsgesetzes ergibt!
Unsere wichtigen Grundlagenseminare für Sie
Arbeitsrecht - Teil 3
Sozialrechtliche Themen wie Arbeitslosengeld, Rentenversicherung & Unfallversicherung.
Zum Seminar:
Weitere wichtige Grundlagenseminare
Arbeitsschutz Teil I
[icon icon="angle-double-right" size="large" color="#f3a328"] Termine und Inhalt
Kommunikation Teil I
[icon icon="angle-double-right" size="large" color="#f3a328"] Termine und Inhalt
Das passende Seminar-Format
Wie lernen Sie am liebsten? Gemeinsam mit anderen Betriebsräten aus ganz Deutschland im schönen Seminarhotel? Oder lieber online um Zeit und Kosten zu sparen? Oder soll es doch gemeinsam mit dem ganzen Gremium sein? Kein Problem, denn mit unseren Seminar-Formaten haben Sie die Wahl!
Präsenz-Seminare
Unsere verschiedenen Seminarstandorte erwarten Sie mit spannenden Themen!
Online-Seminare
Digital, interaktiv und LIVE - unsere Online-Seminare werden Sie begeistern!
Inhouse-Seminare
Maßgeschneiderte Seminare an Ihrem Wunschort oder Online!
Das ist alles dabei!
Die richtige Fachliteratur
Alle Teilnehmenden erhalten beim BR1 die aktuelle Ausgabe des "Betriebsverfassungsgesetz - Basiskommentar" und beim AR1 die aktuelle Ausgabe der "Arbeits- und Sozialordnung (M.Kittner)"
Präsentation und Arbeitsmaterialien
Alles Wichtige im Überblick und zum Nachlesen. Sie erhalten ausführliche Seminaraufzeichnungen sowie verschiedene Arbeitsblätter.
Teilnahmebestätigung
Nach erfolgreicher Teilnahme wird Ihnen ein Zertifikat ausgestellt.
Schritt für Schritt zum Seminar
1. Bildungsplan erstellen & Seminar aussuchen
Erstellen Sie im Gremium Ihren Bildungsplan anhand von kommenden Aufgaben und Zielen des Betriebsrates. Wählen Sie aus unserem Schulungsangebot Ihre gewünschten Seminare aus.
2. Ihren Seminarplatz unverbindlich reservieren
Sie haben nun die Möglichkeit, Ihren Platz vorab unverbindlich und kostenfrei zu reservieren!
Telefonisch: 037207 65 12 81 oder direkt online auf der jeweiligen Seminarseite.
3. Beschluss fassen
Nach der Wahl des passenden Seminares fassen Sie im Gremium den Beschluss zum Seminarbesuch. Für die Betriebsratsseminare ergibt sich der Schulungsanspruch aus § 37 Abs. 6 BetrVG in Verbindung mit der Kostentragungspflicht nach § 40 Abs. 1 BetrVG.
4. Anmeldung senden
Danach legen Sie das dazugehörige Anmeldefomular Ihrer Geschäftsführung zur Unterschrift vor. Die ausgefüllte und unterschriebene Anmeldung senden Sie bitte an uns zurück:
Per E-Mail oder per Fax: 037207 65 12 82
SIE HABEN FRAGEN?
Hier können Sie mit uns Kontakt aufnehmen, selbstverständlich kostenfrei und unverbindlich. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!