Lesen Sie hier Urteile aus dem Arbeitsrecht und Sozialrecht, welche für Betriebsräte und Personalräte besonders relevant sind. Diese Urteilssammlung wird von uns ständig erweitert.
Wird die Altersrente erreicht, ergeben sich oftmals noch viele Fragen: Endet mein Arbeitsverhältnis, wenn ich die Regelsaltersrente erreicht habe? Muss ich bei Eintritt in die Altersrente meinen Arbeitsvertrag kündigen? Wir beantworten wichtige Fragen
Die Schonfrist ist vorbei. Datenschutzbehörden erlassen erste Millionenbußgelder gegen deutsche Unternehmen. Welche Verstöße gegen die DSGVO nun geahndet werden sollen, lesen Sie im Beitrag
Welche Neuerungen im Arbeits- und Sozialrecht sind seit Januar 2020 in Kraft? Diese Gesetze und Regelungen sollten Betriebsräte kennen!
Saisonbedingte Befristung – Das BAG entschied, dass eine Begrenzung der Arbeits- und Vergütungspflicht vorliegt. Welche Voraussetzungen gelten und warum die Richter so entschieden, lesen Sie im Beitrag.
Eine zu hohe und unzulässige Eingruppierung eines Personalratsmitgliedes stellt einen Verstoß gegen das Begünstigungsprinzip dar. So wurde ein Kraftfahrer jahrelang im Rahmen seiner Personalratstätigkeit in die Tarifklasse E 14 TVöD eingruppiert.
Wie sollte mit Überstunden bei Kündigung verfahren werden? Dürfen sie bei einer Freistellung von der Arbeitsleistung angerechnet werden? So entschied das Gericht!
Bei Behördenschließtagen kann der Dienstherr seine Beamte nicht dazu verpflichten, diese freien Tage von ihrem Urlaubskonto zu nutzen. Dazu urteilte das Potsdamer Verwaltungsgericht im August 2019.
Kann der Freizeitausgleich für Betriebsratstätigkeit auch rückwirkend gewährt werden? Diese Frage hatte das BAG zu klären. Die Entscheidung der Richter lesen Sie in diesem Artikel.
Die Freistellung für den Besuch eines Betriebsratsseminares ist bei Spezialthemen oft Streitthema. Das Arbeitsgericht Aachen hat nun einem Betriebsrat ein breiten Beurteilungsspielraum bei der Auswahl der Betriebsratsseminare zugesprochen.
Wollten Sie schon immer mal wissen, wieviel Ihre Kollegen verdienen? Dann fragen Sie doch mal nach – oder darf der Arbeitgeber das verbieten? Unser Thema des Monats gibt Antworten auf diese und weitere Fragen ✓ Inkl. Musteraushang für Betriebsräte und Personalräte
K&K Bildungsmanufaktur GmbH
Ihr Seminaranbieter für Arbeits- und Sozialrecht, Datenschutz, Arbeitsschutz & Kommunikation