PR II – Die Aufgaben und Rechte des Personalrates im Jobcenter (BPersVG)

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Die Aufgabe des Personalrates in modernen Organisationen ist die Ausgestaltung der Mitbestimmung in personellen und sozialen Angelegenheiten. Die Besonderheit der Personalräte in Jobcentern besteht in der Abgrenzung der Kompetenzen zum Personalrat des Trägers. Die vertrauensvolle Zusammenarbeit beider Personalräte bildet die Basis einer wirksamen Interessenvertretung. Die Umsetzung der einschlägigen rechtlichen Normen in den dienstlichen Alltag bildet den Schwerpunkt dieses Seminarkomplexes.

Themenschwerpunkte

 

Pflichten und Aufgaben des PR

  • Schweigepflicht
  • Amtspflichten
  • Monatsgespräch
  • Personalversammlung

Übersicht zu den Rechten des PR

  • Selbstverwaltungsrecht
  • Mitbestimmungsrecht u. a.

Mitbestimmung – Bedeutung für die PR-Arbeit

  • Initiativrecht
  • Rechtsstellung des PR

Mitbestimmungstatbestände aus dem BPersVG (aktuelle Rechtsprechung)

Personelle Maßnahmen im Jobcenter 

Eingeschränkte Mitbestimmung

  • bei Zuweisung und Rücknahme der Zuweisung
  • Versetzung innerhalb des Jobcenters
  • Weitere Maßnahmen nach §§ 75 und 76 BPersVG

 

 

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