2. Thementag 2020 – Das Betriebsverfassungsgesetz – ein Verhandlungsgesetz?

Das Betriebsverfassungsgesetz verlangt von den Betriebspartnern (Arbeitgeber und Betriebsrat) als Basis ihrer Arbeit die vertrauensvolle Zusammenarbeit (§ 2 BetrVG).

Dabei wird die vertrauensvolle Zusammenarbeit sehr unterschiedlich interpretiert. Welche Rolle spielen Verhandlungen zwischen Arbeitgeber und Betriebsrat? Ob bei Einstellung oder Kündigung, bei Ableitungen von Maßnahmen im Arbeitsschutz, bei Fragen im Gesundheitsmanagement und bei Betriebsänderungen – immer wieder sind Arbeitgeber und Betriebsrat aufgefordert, gemeinsam Lösungen zu entwickeln.

Ist daher das Betriebsverfassungsgesetz ein Verhandlungsgesetz? Ist das Führen von Verhandlungen entsprechend auch eine Kompetenz und sind Seminare zur Kommunikation bzw. zur Verhandlungsführung für alle Betriebsratsmitglieder notwendig?

Themenschwerpunkte

 

Übersicht zur aktuellen Rechtsprechung aus dem letzten Quartal

Die Grundlagen der Zusammenarbeit zwischen Arbeitgeber und Betriebsrat

  • 2 BetrVG – mehr als eine Vision?
  • Der Nutzen der Betriebspartner bei vertrauensvoller Zusammenarbeit
  • Schwierige Situationen professionell meistern (Contenance wahren)

Rechtsprechungen zur Notwendigkeit von Kommunikationsseminaren

  • Rhetorikseminare
  • Seminare zur Verhandlungsführung
  • Seminare zur innerbetrieblichen Konfliktlösung

Verhandlungsstrategien

  • Die Haltung zum Gesprächspartner – Grundlage gelingender Kommunikation
  • Wertschätzung und Selbstsicherheit – zwei Säulen zur Verständigung

 

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Seminarinformationen

Seminarzeit
09.00 - 16.00 Uhr
Schulungsanspruch
Freistellung nach § 37 Abs. 6 BetrVG, Kostentragungspflicht richtet sich nach § 40 BetrVG
Top Preis-Leistung
In den abgebildeten Preisen sind bereits alle Kosten enthalten!
Seminarmaterial
Teilnahmezertifikat
Seminarpauschale inkl. Kaffeepausen, Mittagessen, Tagungsgetränke, ggf. Übernachtung inkl. Frühstück und Abendessen
Parkgebühren
WLAN

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1001-01-1810.06.2020Chemnitz150,- €60,- €Ausschreibung mit Anmeldung
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